博士后科研工作站是以河北省复合材料研究院为依托，经国家人力资源部和全国博士后管理委员会批准的可以招收和培养博士后研究人员的组织，主要是为高技术人才与企业搭起了桥梁，探索企业产学研发展新思路，推动企业创新发展。

博士后科研工作站建立了博士后研究人员考核体系，包括博士后研究院人员的目标管理、绩效考核、奖惩制度等；制定了完整的管理体系，包括博士后研究人员进站招收制度、中期考核制度和出站考核制度等；各项规章制度齐全；所有进站博士后研究人员统一纳入河北省复合材料研究院管理范畴，与单位职工享受同等待遇，博士后研究人员实现岗位绩效工资制度；同时为吸引更多优秀博士后研究人员进站，对于进站博士后研究人员给予子女上学、住房补贴、评优优先、一次性补贴等各方面的激励政策。

经过多年的发展，先后引进博士后3人，针对企业和行业发展共性问题，完成科研项目20余项，为企业培养了一批优秀专业人才，增强了企业科研能力，提升了企业创新水平，激活了企业活力，推动了企业快速发展，为企业转型升级奠定良好的基础，为企业未来发展指明了方向。